?？谑挟a(chǎn)業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司（以下簡稱“集團(tuán)”）經(jīng)海口市委、市政府批準(zhǔn)同意，于2023年9月22日注冊(cè)成立，注冊(cè)資本金80億元。集團(tuán)將積極搭建上市平臺(tái)，加強(qiáng)資本運(yùn)作放大國有資產(chǎn)杠桿效應(yīng)，走產(chǎn)業(yè)招商先行、金融服務(wù)保障、投資項(xiàng)目帶動(dòng)的“產(chǎn)融投”協(xié)同發(fā)展道路。推動(dòng)?？谑兄攸c(diǎn)園區(qū)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)投資專業(yè)化、市場(chǎng)化發(fā)展，打造立足?？凇⑤椛淙〉膶I(yè)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)，成為?？谑挟a(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“引擎”，助力自貿(mào)港構(gòu)建“3+1+1”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘二級(jí)子公司?？谑芯僧a(chǎn)業(yè)服務(wù)股份有限公司（以下簡稱“君成公司”）、?？谑芯女a(chǎn)業(yè)投資有限公司（以下簡稱“君信公司”）的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘職位和人數(shù)

（一）君成公司

財(cái)務(wù)總監(jiān)1名，副總經(jīng)理1名。

（二）君信公司

董事長1名，副總經(jīng)理1名。

二、招聘范圍及資格條件

（一）對(duì)象范圍

此次招聘面向社會(huì)，凡符合崗位任職條件的人員均可報(bào)名。

（二）資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法和國家法律、法規(guī)，無任何違法違紀(jì)行為和不良記錄。

2.具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針和政策。

3.具有良好的職業(yè)道德和履職記錄。

4.具有正常履行職責(zé)的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。

5.具有符合應(yīng)聘崗位任職要求的資格條件。

6.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、學(xué)習(xí)能力等。

7.年齡原則上不超過45周歲，具體按崗位要求確定。

8.具有累計(jì)5年以上企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，在國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位具有相應(yīng)層級(jí)崗位工作經(jīng)歷的可累計(jì)計(jì)算；屬社會(huì)報(bào)考者應(yīng)當(dāng)具有在相當(dāng)規(guī)模企業(yè)任職的經(jīng)歷。

9.黨政群機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位的報(bào)考者近3年年度考核均為稱職(合格)以上等次，社會(huì)報(bào)考者無違法違紀(jì)行為。

10.有下列情況之一者，不得參與此次應(yīng)聘：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；

（2）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

（3）曾被開除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的；

（4）涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

（5）按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

具體招聘條件見附件（掃描下方二維碼下載）。

三、選聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

招聘公告在集團(tuán)官網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)站等線上招聘渠道發(fā)布。

（二）組織報(bào)名

1.報(bào)名方式：郵箱投遞（ctjtrl@126.com），材料命名為“應(yīng)聘公司+應(yīng)聘崗位+姓名”。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年6月19日起至2024年6月25日。

3.報(bào)名要求：每位應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位，填寫《?？谑挟a(chǎn)業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名表》，確保相關(guān)信息填寫完整。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員招聘報(bào)名表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。報(bào)名材料不予退還。

5.咨詢時(shí)間：工作日8:30～12:00，14:00～17:30；

咨詢電話：0898-31908501

（三）資格審查

根據(jù)崗位所需的任職資格條件，確認(rèn)應(yīng)聘人員是否符合相應(yīng)資格，并在集團(tuán)官網(wǎng)上公布審查通過人員名單。本次招聘的崗位，按照1:3設(shè)置開考比例，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，取消該崗位公開招聘。

（四）招聘考試

考試由初試、終試兩部分組成，采用逐輪篩選制，即初試成績作為進(jìn)入終試的依據(jù)?？荚嚥扇∶嬖嚪绞竭M(jìn)行，面試成績占考核要素的100%。考試合格分?jǐn)?shù)為80分。如所有應(yīng)聘者終試分?jǐn)?shù)均低于80分，則取消該崗位的公開招聘。考核結(jié)束后，在集團(tuán)官網(wǎng)上公布參考試成績。

（五）組織考察

根據(jù)終試結(jié)果，對(duì)分?jǐn)?shù)高于80分的應(yīng)聘者，從高分到低分，按照招聘職位數(shù)與考察人數(shù)1:1比例確定考察對(duì)象，并組織實(shí)施考察及背景調(diào)查。因擬任人選自愿放棄或不符合要求等原因產(chǎn)生空缺的，安排遞補(bǔ)或取消該崗位的公開招聘。

（六）個(gè)人體檢

體檢應(yīng)在三甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可在拿到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢應(yīng)另外選擇三甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員體檢結(jié)果不符合要求的，取消資格，安排遞補(bǔ)或取消該崗位的公開招聘。

（七）向上級(jí)呈報(bào)備案材料

（八）黨委集體研究決定

二級(jí)子公司班子成員經(jīng)上級(jí)備案同意后，集團(tuán)黨委召開會(huì)議集體討論作出干部任免決定，或者決定提出推薦提名意見。

（九）任前公示

在集團(tuán)官網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期不得少于5個(gè)工作日。公示結(jié)果影響任職的，按有關(guān)規(guī)定取消任職或暫緩辦理任職手續(xù)。  

（十）任前談話并履行任（入）職手續(xù) 

四、紀(jì)律要求

（一）對(duì)招聘環(huán)節(jié)的要求

資格審查貫穿招聘工作全過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘崗位報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實(shí)情等違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

（二）對(duì)工作人員的要求

1.在招聘工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)中，工作人員均須做到認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、公平公正。如工作人員在招聘工作中出現(xiàn)徇私舞弊等現(xiàn)象，將予以責(zé)任追究。

2.領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度。領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員存在可能影響選任（聘）公正情形的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避，并向組織書面說明情況。

（三）監(jiān)督檢查

為切實(shí)強(qiáng)化選人用人工作的透明度、公信度，保證招聘工作的公開公平公正和嚴(yán)肅性，集團(tuán)審計(jì)監(jiān)督部負(fù)責(zé)對(duì)招聘過程進(jìn)行監(jiān)督。聯(lián)系電話：0898-31908507，郵箱：ctjtjgjw@126.com。

附件1：?？谑挟a(chǎn)業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司公開招聘崗位任職條件

附件2：?？谑挟a(chǎn)業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司公開招聘報(bào)名表

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                      2024年6月18日